La Regla 2 Minuto de análisis de puesto de trabajo sst ejemplo
Compendio de información: El primer paso es reunir datos sobre el puesto, como las tareas a realizar, las herramientas y equipos necesarios y el entorno laboral.4. Evalúa las habilidades y competencias: Una tiempo identificadas las tareas y responsabilidades de cada puesto, es importante evaluar las habilidades y competencias que se necesitan par